XiaoMing 全国性连续调整企业退休人员养老金始于2005年，从此揭开了调整比例连续多年高达10%（2005-2015）的序幕，广大企业退休人员成为受益者。
现在一直在用的定额调整、挂钩调整、倾斜调整相结合的调整养老金的办法，并不是从一开始就有的，当时并没有倾斜调整、养老金挂钩调整，只有工龄挂钩调整，工龄挂钩调整那绝对是主角
。
就以北京为例吧，
倾斜调整是从2007年开始有的；养老金挂钩调整（养老金绝对额调整在全国北京唯独一份）是从2008年开始有的；定额调整是从2016年开始才有的
。
2008年北京调整养老金的时候，工龄每年单价为3.5元；养老金绝对额增加45元；工龄不满十年的增加20元，工龄满三十年及以上的增加35元，从中不难看出工龄在调整养老金的过程中起着至关重要的作用，为绝对的领衔主角。
后来，
由于增加了倾斜调整和定额调整这两个部分或者说办法，工龄在调整养老金过程中的作用被削弱不少，工龄每年单价的降低使得这种情况更是如此
。
北京人社部门没有公布过机关事业单位退休人员养老金月平均水平，也有可能内部公布过，没有对外公开，绝大多数人都不知道呗。
北京人社部门公布过北京企业退休人员养老金月平均水平，而且还是经常公布，通过北京调整企业退休人员养老金方案的形式予以公布。
上一次公布是在2019年，
20218年北京企业退休人员养老金月平均水平为3959元，2019年北京调整企业退休人员养老金的比例为5%，调整之后就是每月为4157元
。
从2020年开始，北京养老金挂钩调整的养老金绝对额就不以上一年的北京企业退休人员养老金月平均水平为养老金绝对额了，而是以上一年北京全市居民人均可支配收入作为养老金绝对额了
，2020年北京养老金挂钩调整的养老金绝对额为5646元，这是一个新的突破。
为什么说是一个新的突破呢，因为北京全市居民人均可支配收入要远高于北京企业退休人员养老金月平均水平，养老金绝对额有了大幅度地提高，也就意味着能有更多的退休人员特别是企业退休人员在调整养老金的时候成为实实在在的受益者。
2020年北京养老金挂钩调整的养老金绝对额为5646元，2021年北京养老金挂钩调整的养老金绝对额为5786元，2022年北京养老金挂钩调整的养老金绝对额为6250元，
2023年北京养老金挂钩调整的养老金绝对额为6451元
。
凡是养老金低于或等于养老金绝对额的，每月可以增加50元（2022）的养老金；凡是养老金高于养老金绝对额的，每月增加的养老金均为20元（2022），“提低控高”的作用非常明显。
每年调整养老金的时候，不存在什么整体性的“提低控高”的做法，只有北京、贵州等极少数省份存在局部的“提低控高”的做法。希望调整养老金的时候“提低控高”，纯属于痴人说梦，那是不可能的，因为既不符合“长缴多得”的原则，也不符合“多缴多得”的原则。（
原创
：周凤迟）
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