summer 公司奖励股份要不要？前几天有个粉丝在后台来咨询我，他说老板说他的表现特别好，想给他20%的股份做奖励。天上是不得掉馅饼的，天上只会掉铁饼，你接不接得起。
如果你们公司是注册资本金是认缴，这20%的股份就是活生生的。你可就得注意了，假如说你们公司注册资本金是100W，那你拿了20%的股权，就意味着你一分钱还没分到，你就得先欠公司20W，你这个去接了可能就"阳"到公司扣都扣不出来。
注册资本金认缴登记制，意思是不需要一次性交清，可以设定期限。比方说20年后再交清这笔账。而认缴的法律风险就是，一旦公司在此期间内发生债务纠纷，或者是依法解散清算，就需要将剩余的资金全部缴清。
如果你们公司出了什么问题，你作为股东你都要替公司还20%的债务，这个就叫被别人卖了还要帮别人数。其实公司如果没有上市的规划，直接给你分红权会更好，这样公司如果赚钱，就直接给你分红。
如果是公司出现了什么问题，也不关你的事。所以千万不要觉得当了股东都变成有钱人了，一不小心可能还变成了背债人了。
