本文节选自管理实战智库精选资料《公司组织调整及人员编制方案》,非常具有参考价值,值得收藏学习。
本方案核心内容如下:
一、对公司战略的理解
二、基于战略的管控体系设计
三、对公司组织调整的建议
四、各部门职能分工
五、人员岗位编制
六、组织调整实施步骤
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四、各部门职能分工
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